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2、具有教育培训类行业校长或者运营总监工作经验的优先考虑。
3、具备卓越的沟通能力和技巧，及卓越的应对解决问题能力
4、抗压能力强，工作稳定性高，能适应较快的工作节奏
5、具备合作精神，乐观的态度，高度的服务意识，高度责任感和信任感
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