职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、维护招聘渠道，发布职位信息，对简历进行分类、筛选，执行招聘、甄选、面试工作；
2、协助经理开展校园招聘活动，跟进校招项目的进度；
3、负责员工入离转调基础手续办理。
岗位要求：
1、大专以上学历，人力资源或工商管理等相关专业，23届/24届毕业生；
2、沟通表达较好，做事灵活，抗压性强、有企图心。
福利待遇：
五险一金 大小休 年底双薪 节日福利 带薪年假 绩效奖金 晋升发展
发展方向：
实习生-专员-主管-经理/HRBP
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